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Ciro Alegria

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Los grandes retos que afrontan las organizaciones hace ineludible la necesidad de contar con socios estratégicos que ayuden a anticiparse a las futuras demandas del negocio y plantear soluciones ágiles […]
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Esta semana les compartimos el siguiente post escrito por Brigitte Nuñez. Los invitamos a seguir los posts de Brigitte a través su blog Innovando y Activando ideas.  Muchas veces nos preguntamos […]
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Cuando no se obtiene lo que se espera, se genera a menudo un sentimiento de injusticia que se puede expresar de tres maneras diferentes: La primera forma es llamada “distributiva” […]
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Los especialistas afirman que la mayoría de las personas ignoran sus motivaciones profundas.  Ellos sugieren comenzar por un ejercicio práctico: Recordar una situación donde uno se halla sentido entusiasmado y […]
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Para “Vivir Mejor” en el trabajo es necesario en primer lugar aprender a conocer sus expectativas, sus límites, su relación con otros y con la empresa…. Estos son diez consejos […]
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En esta ocasion tenemos el agrado de publicar este post escrito por el Ing. Luis Diaz Imiela-Gentimur. El desarrollo del conocimiento en las empresas debe ser un objetivo prioritario. Contar […]
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Conocer el negocio es importante para los profesionales de recursos humanos. Muchas veces se debate acerca de la efectividad de las acciones planteadas por las áreas de recursos humanos (RH), […]
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¿Conocen que significa “Inmanencia”? Yo no lo sabia hasta hace unos meses que lleve un curso de Antropología Filosófica. “Inmanencia” viene de dos palabras “In – dentro” y “manencia – […]
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El cantautor panameños Rubén Blades se alejó de los instrumentos musicales por un día y fue profesor en una escuela secundaria en la ciudad de Nueva York. El panameño dio […]
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En ocasión del articulo número 100 que publicamos en el blog,  tenemos el agrado de compartirles este articulo del Ing. Luis Diaz Imiela-Gentimur, ex gerente general de GyM y Director del Centro […]
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